kadry i płace

 logo

 

 

  • 20 lat doświadczenia
    20 lat doświadczenia

    Z księgowością jesteśmy związani już ponad 20 lat, więc mamy odpowiednie doświadczenie. Zaufało nam wielu Klientów, którym za to dziękujemy. Zapraszamy do współpracy.

  • Certyfikowani księgowi
    Certyfikowani księgowi

    Księgowość i rachunki to nasza pasja i w tym mamy doświadczenie. W ofercie naszego biura rachunkowego znajdziesz, między innymi, ofertę usług księgowych.

  • Biegły rewident
    Biegły rewident

    To niezależny ekspert posiadający uprawnienia do dokonywania ogólnie pojętej rewizji finansowej (sporządzanie raportów, wydawanie opinii prowadzonych sprawozdań finansowo-księgowych).

  • Radca prawny
    Radca prawny

    Współpracujemy z radcą prawnym, którego zadaniem jest świadczenie pomocy prawnej podmiotom gospodarczym, jednostkom organizacyjnym oraz osobom fizycznym.

  • Wszechstronna pomoc
    Wszechstronna pomoc

    Naszym Klientom dajemy przede wszystkim usługi na najwyższym poziomie i pomagamy w szerokim zakresie. Między innymi, udzielamy wskazówek, w jaki sposób można optymalizować przychody i koszty w firmie.

Biuro rachunkowe księgowe Warszawa Praga Centrum Grochów| kadry i płaceOferujemy kompleksową obsługę kadr i płac w firmie, rozliczamy firmy w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych. W tym zakresie, między innymi, przygotowujemy umowy i świadectwa pracy, prowadzimy również sprawy pracowników (np. terminy badań lekarskich, urlopy, akta osobowe).

 

Dokumentacja pracownicza

Pomagamy w prowadzeniu pełnej dokumentacji pracowniczej, której zakres określa Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 28 maja 1996 r. Doświadczenie w tym zakresie pozwala nam doradzać naszym Klientom w zakresie prawa pracy.

W ramach prowadzenia dokumentacji pracowniczej oferujemy:

  • sporządzanie dokumentów związanych ze stosunkiem pracy, przyjmowaniem i zwalnianiem pracowników (umowy o pracę, umowy cywilno-prawne, zgodność z obowiązującymi przepisami prawa pracy).
  • rejestracja pracowników w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych.
  • ewidencja i rozliczanie zwolnień lekarskich.
  • ewidencja i rozliczanie urlopów (wypoczynkowych, okolicznościowych i innych).
  • sporządzanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń pracowników.
  • sporządzanie sprawozdań z zakresu spraw personalnych do Głównego Urzędu Statystycznego.
  • archiwizowanie dokumentacji osobowej pracowników.
  • naliczanie wynagrodzeń pracowników z uwzględnieniem dodatków i potrąceń.
  • sporządzanie list płac oraz raportów służących do księgowania wynagrodzeń.
  • sporządzanie zgłoszeń i deklaracji do ZUS i US.
  • przygotowywanie dokumentów RMUA.
  • wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach;
  • przygotowywanie rocznych informacji o dochodach (PIT-11, PIT-8B, PIT-40) i zeznań podatkowych.
  • inne, wyżej nie wymienione.

 

Umów się na spotkanie już dziś!